7月10日，湘潭建工集团第二季度劳动竞赛讲评表彰会议如期召开，竞赛由城发集团工会和建工集团工会联合主办、质量安全部具体组织实施。活动得到了城发集团工会和建工集团工会、各部室、各子公司的大力支持。自开展劳动竞赛以来，湘潭建工集团克服了疫情带来的重重困难，通过半年的努力，实现了“奋战一百天 实现双过半”目标，集团全范围内安全形势及生产施工状况稳定向好。

✮这里是流动红旗颁发现场

第二季度的劳动竞赛活动共进行了5次检查考核，经过劳动竞赛考核小组综合评审，共有新景未来城项目(19#栋、20#栋、22#栋)、兴隆路道路工程二标段、G320湘潭绕城线一期工程（绿化工程部分）、竹埠港建筑垃圾再利用有限公司破碎车间和制砖车间4个项目在此次评比中获得流动红旗。

▲现场颁发流动红旗。

✮这里是问题和隐患的整改讲评平台，也是亮点和先进工艺展示的舞台

质量安全部部长田海军对检查中发现的问题和隐患整改前后进行对比分析，同时还展示了竞赛期间发现的亮点和先进工艺，与会人员通过一张张图片参与相互沟通交流学习，纷纷表示，要总结自己的不足、汲取兄弟单位的优点和长处，在项目实践锻炼中积累智慧，在搏击风浪中增长才干，脚踏实地、攻坚克难，严把项目安全质量关，争取在项目建设中再创新成绩，为公司的壮大与发展继续贡献自己的力量。

✮这是一个契机，我们将坚持问题导向，以先进引路，掀起比学赶超的氛围

总经理周双庆指出，劳动竞赛只是一个抓手、一个契机，要提升管理水平和企业形象就必须在创新、质量、安全、管理水平、经济性五个方面狠下功夫。

城发集团工会主席肖笛对获奖的项目表示祝贺，并表示，热爱劳动、坚持优秀、创新思维，才能让品质更精、公司效益更好、员工的生活更好，工匠精神才能得以发扬。

副总经理张志远表示，要提升专业技术水平，积极推进新技术、新工艺在项目中的应用，增强项目管理综合能力，在确保安全的前提下树建工品牌。

来源：建工集团 田艳芳