“主要得益于‘室组地企’联合办案机制的锻炼。”1月6日，湘潭城发集团纪委书记肖峥向记者分享自己快速成长的秘诀。此前，在湘潭市纪委监委2024年第三季度案件质量评查中，由湘潭城发集团纪委办理的2起案件获评优秀案件。

2024年4月，肖峥与5名同事首次被抽调参与省纪委监委指定管辖的某省属企业有关案件办理。“此前我们集团纪委办理复杂案件不多，纪检干部普遍证据意识不强。”肖峥说，大家与来自岳塘区监委的办案人员并肩作战，在一次次谈话、制作笔录等固定证据的过程中，进一步树牢了法治意识、程序意识和证据意识。

湘潭市属国企、学校、医院现有专职纪检监察干部近70名。如何把这支专业领域的监督力量统筹起来培养和使用？湘潭市探索建立指定管辖按类集中、专业领域力量集聚、形成条块联合作战集团的“三集”联合办案机制，按照“室组地企”“室组地校”“室组地院”协作机制搭建交流平台，将国企、学校、医院留置案件分别相对固定指定有关县市区监委管辖，实现以老带新、以干代训、实战练兵。

2024年以来，湘潭市纪委监委共选派33名国企、学院、医院系统纪检监察干部到相关专案组、核查组或专班锻炼。

“把原本分散的办案力量有效整合，实现了1+1>2的效果。”湘潭市纪委监委有关负责人表示，将进一步优化工作机制，打造专业化办案队伍，推进国企、学校、医院正风肃纪反腐和全面从严治党向纵深发展。